一、 企业介绍
保利发展控股集团股份有限公司成立于1992年,是中国保利集团控股的大型上市公司。
公司致力于“打造具有卓越竞争力的不动产生态平台”,以不动产投资开发、资产 运营、资本运作为基础,提供基于行业生态系统的综合服务。2023年保利发展以1400亿元品牌价值荣登行业榜首,位居《福布斯》2023年度全球2000强企业第243位。
保利和润,是央企保利发展控股集团战略布局房地产服务领域的专业子公司,旗下拥有32家区域分公司、3家子公司,近万名员工,业务覆盖超116座城市,同期代理项目819个。保利和润整合旗下优势业务平台,创新融合新房代理、数字营销、渠道分销、存量经纪等业务,构建保利全域营销服务平台。
Ø 世界500强企业保利集团成员;
Ø 2024中国房地产销售服务领先品牌TOP1,品牌价值112亿;
Ø 2024中国房地产策划代理百强企业TOP2;
Ø 2023年度广州最佳雇主。
二、 人才培养与员工关怀体系
ü 全周期人才培养体系
“营销和伙人”是保利和润的校招品牌,是储备优秀管理人才的重要项目,是保利和润人才梯队的重要后备。
保利和润围绕“人才为本”的工作主基调,打造营销和伙人“6-1-3”成才计划,让校招生在入职6个月内奠定坚实基础,1年实现专业飞跃,3年成为核心骨干。营销和伙人6-1-3成才计划以“成才”为目标,跟踪培养三年,第一年重点给予基地培养,第二-三年跟踪成才发展。第三年成长为储备多项目管理干部后,链接到“青狮-雄狮-领狮”干部培养体系,培养发展为分公司负责人、总部职能中心负责人等优秀年轻干部。
ü 多线条人才专业发展
保利和润为员工提供各专业线条的学习轮岗机会,包括策划线、销售线、客户研究 线、渠道线、经纪线、空军线、MCN线、职能线。
ü 全方位员工关怀体系
薪资福利:基本工资、工龄工资、绩效奖金
生活福利:六险一金、企业年金、餐补、交通补贴、通讯补贴、驾车补贴、清饮费、取暖费、过节费、生日礼金、婚育礼金、特殊慰问金、体检、电影卡、员工购房优惠、员工消费折扣、星级酒店住宿折扣
假期福利:年假、病假、婚假、丧假、产检假、产假、考试假、献血假、育儿假、护理假
三、 招聘岗位
针对2025届本科及以上同学(毕业时间:2024年9月1日-2025年8月31日)
(1)策划管培生-全国,具体工作地点以校招网站为准
(2)销售管培生-全国,具体工作地点以校招网站为准
(3)市场与客户研究岗-广州总部
(4)IT产品经理-广州总部
(5)档案管理岗-广州总部
四、 招聘流程
1、网申+笔试/测评:11月6日24:00前结束;
2、宣讲:10月下旬结束;
3、初面:11月上旬结束;
4、终面:11月中旬结束;
5、体检:11月下旬结束;
6、Offer发放:12月上旬。
五、 应聘方式
网申地址:http://polyic2025.zhaopin.com
网申截止时间:2024年11月6日24时
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